C'est pourquoi nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine expansion un collaborateur comptable H/F. Les missions attribues seront les suivantes : - Le suivi de la comptabilit ; - Elaborer les comptes annuels et tablir le bilan comptable ; - Etablir les dclarations fiscales priodiques ; - Apporter le conseil courant au client.
23/01/2021
CDI
C'est pourquoi nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine expansion un collaborateur comptable H/F. Les missions attribues seront les suivantes : - Le suivi de la comptabilit ; - Elaborer les comptes annuels et tablir le bilan comptable ; - Etablir les dclarations fiscales priodiques ; - Apporter le conseil courant au client.
C'est pourquoi nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine expansion un gestionnaire de paie multi conventions H/F. Les missions attribues seront les suivantes : - Collecter les lments variables de paie ; - Raliser les bulletins de paie ; - Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN ; - Grer les relations avec les organismes sociaux ; - Raliser les dclarations diverses (DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) ; - Etablir les contrats de travail ; - Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie.
23/01/2021
CDI
C'est pourquoi nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique et en pleine expansion un gestionnaire de paie multi conventions H/F. Les missions attribues seront les suivantes : - Collecter les lments variables de paie ; - Raliser les bulletins de paie ; - Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN ; - Grer les relations avec les organismes sociaux ; - Raliser les dclarations diverses (DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) ; - Etablir les contrats de travail ; - Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie.
Les missions attribues seront les suivantes : -Collecter les lments variables de paie -Raliser les bulletins de paie -Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN -Grer les relations avec les organismes sociaux -Raliser les dclarations diverses (DADSU, DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) -Grer les entres et sorties des salaris -Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie -Connaissance de Sageonline est un plus
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Collecter les lments variables de paie -Raliser les bulletins de paie -Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN -Grer les relations avec les organismes sociaux -Raliser les dclarations diverses (DADSU, DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) -Grer les entres et sorties des salaris -Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie -Connaissance de Sageonline est un plus
Les missions attribues seront les suivantes : -Supervision et animation d'une quipe complte de collaborateurs comptables -Rfrent technique -Supervision de vos dossiers en intgralit -Conseil et assistance clients -Investissement dans la vie de votre bureau et participation active aux dcisions stratgiques de celui-ci
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Supervision et animation d'une quipe complte de collaborateurs comptables -Rfrent technique -Supervision de vos dossiers en intgralit -Conseil et assistance clients -Investissement dans la vie de votre bureau et participation active aux dcisions stratgiques de celui-ci
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC, principalement TPE -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC, principalement TPE -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
Les missions attribues seront les suivantes : -Collecter les lments variables de paie -Raliser les bulletins de paie -Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN -Grer les relations avec les organismes sociaux -Raliser les dclarations diverses (DADSU, DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) -Grer les entres et sorties des salaris -Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Collecter les lments variables de paie -Raliser les bulletins de paie -Etablir et vrifier les dclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN -Grer les relations avec les organismes sociaux -Raliser les dclarations diverses (DADSU, DMMO, taxe apprentissage, dclaration DOETH ...) -Grer les entres et sorties des salaris -Conseiller les clients sur la rglementation sociale et paie
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Dclaration de TVA -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
21/01/2021
CDI
Les missions attribues seront les suivantes : -Gestion d'un portefeuille clients BIC BNC -Suivi comptable de vos dossiers en intgralit jusqu'au bilan et liasse fiscale -Dclaration de TVA -Vous garantissez la comptabilit de votre portefeuille clients -Conseil et relation clients et selon votre autonomie, prsentation des bilans aux adhrents
Poste pourvoir en septembre 2021 Convaincus que l'audit est essentiel et porteur de sens pour la socit, nous avons l'ambition de prparer activement l'avenir de notre profession pour les prochaines dcennies. Pour y parvenir, nous devons recruter les leaders de demain et leur offrir une varit de missions et parcours au sein de la firme. Ainsi, nous encourageons les mobilits, favorisons les passerelles entre nos diffrents mtiers et les changes avec le rseau Deloitte, pour enrichir l'exprience de nos collaborateurs et crer des opportunits d'volution professionnelle. Construisons ensemble l'audit de demain. Vous intgrerez rapidement nos quipes d'auditeurs sur le terrain, aprs avoir t form(e) nos outils et mthodologies. Vous participerez des missions varies : audit lgal et missions spciales dans les secteurs Industrie & Services et Banque & Assurance, tant auprs d'importantes socits cotes dimension internationale qu'auprs de petites et moyennes entreprises rgionales fort potentiel de croissance, et selon diffrents rfrentiels : franais, IFRS, US GAAP.
16/01/2021
CDI
Poste pourvoir en septembre 2021 Convaincus que l'audit est essentiel et porteur de sens pour la socit, nous avons l'ambition de prparer activement l'avenir de notre profession pour les prochaines dcennies. Pour y parvenir, nous devons recruter les leaders de demain et leur offrir une varit de missions et parcours au sein de la firme. Ainsi, nous encourageons les mobilits, favorisons les passerelles entre nos diffrents mtiers et les changes avec le rseau Deloitte, pour enrichir l'exprience de nos collaborateurs et crer des opportunits d'volution professionnelle. Construisons ensemble l'audit de demain. Vous intgrerez rapidement nos quipes d'auditeurs sur le terrain, aprs avoir t form(e) nos outils et mthodologies. Vous participerez des missions varies : audit lgal et missions spciales dans les secteurs Industrie & Services et Banque & Assurance, tant auprs d'importantes socits cotes dimension internationale qu'auprs de petites et moyennes entreprises rgionales fort potentiel de croissance, et selon diffrents rfrentiels : franais, IFRS, US GAAP.
CDD (4 mois) pourvoir ds que possible Avec plus de 1 400 consultants en France et un rseau mondial de 60 000 consultants, l'activit Conseil de Deloitte accompagne les organisations publiques et prives dans leurs projets de transformation et de recherche de la performance. Face aux enjeux stratgiques des mtiers ou des fonctions, au sein de notre branche Conseil, l'activit BPS/BPO accompagne ses clients dans la conception, la mise en oeuvre et la conduite du changement des organisations, des processus et des systmes d'information, et aussi dans l'externalisation des fonctions administratives. Nous vous proposons d'intgrer la firme Deloitte pour participer une mission ddie l'un de nos client grand compte. Dans ce cadre, au sein de l'quipe paie et administration du personnel, vous serez en charge de : - Rcolter, organiser, saisir les donnes individuelles et variables des salaris (temps de travail, rmunration, type de contrat, statut, absences...) ; - Prendre en charge la finalisation des dossiers d'embauches dans le SIRH : dclaration lie l'embauche ; compltude du dossier du salari ; contrle de validit des pices obligatoires l'embauche ; relance si ncessaire et selon les rgles dfinies, compltude et validation du dossier d'embauche dans le SIRH ; - Mettre en oeuvre et raliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salaris du groupe (demandes de tltravail, mobilits, prolongations des CDD, alertes sur le renouvellement du titre de travail, visites priodiques mdecine du travail...) ; - Contrler les premires paies des nouveaux embauchs (y compris les rembauches par suite d'une priode d'interruption entre deux contrats) et des paies impactes par une absence sant ; - Prendre en compte les volutions rglementaires ; Participer la mise en oeuvre et l'valuation des dispositifs, des processus et des outils RH ; - Elaborer des documents de synthse : tableaux de bord, masse salariale, entres/sorties. Votre parcours : En rejoignant Deloitte, vous aurez l'opportunit de dvelopper un set de comptences, partages avec notre rseau international, et structures autour des dimensions suivantes : leadership, mtier et spcialit. Grce aux missions varies auxquelles vous participerez et au programme de formations propos, vous pourrez renforcer progressivement ces comptences, en acqurir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.
08/01/2021
CDD
CDD (4 mois) pourvoir ds que possible Avec plus de 1 400 consultants en France et un rseau mondial de 60 000 consultants, l'activit Conseil de Deloitte accompagne les organisations publiques et prives dans leurs projets de transformation et de recherche de la performance. Face aux enjeux stratgiques des mtiers ou des fonctions, au sein de notre branche Conseil, l'activit BPS/BPO accompagne ses clients dans la conception, la mise en oeuvre et la conduite du changement des organisations, des processus et des systmes d'information, et aussi dans l'externalisation des fonctions administratives. Nous vous proposons d'intgrer la firme Deloitte pour participer une mission ddie l'un de nos client grand compte. Dans ce cadre, au sein de l'quipe paie et administration du personnel, vous serez en charge de : - Rcolter, organiser, saisir les donnes individuelles et variables des salaris (temps de travail, rmunration, type de contrat, statut, absences...) ; - Prendre en charge la finalisation des dossiers d'embauches dans le SIRH : dclaration lie l'embauche ; compltude du dossier du salari ; contrle de validit des pices obligatoires l'embauche ; relance si ncessaire et selon les rgles dfinies, compltude et validation du dossier d'embauche dans le SIRH ; - Mettre en oeuvre et raliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salaris du groupe (demandes de tltravail, mobilits, prolongations des CDD, alertes sur le renouvellement du titre de travail, visites priodiques mdecine du travail...) ; - Contrler les premires paies des nouveaux embauchs (y compris les rembauches par suite d'une priode d'interruption entre deux contrats) et des paies impactes par une absence sant ; - Prendre en compte les volutions rglementaires ; Participer la mise en oeuvre et l'valuation des dispositifs, des processus et des outils RH ; - Elaborer des documents de synthse : tableaux de bord, masse salariale, entres/sorties. Votre parcours : En rejoignant Deloitte, vous aurez l'opportunit de dvelopper un set de comptences, partages avec notre rseau international, et structures autour des dimensions suivantes : leadership, mtier et spcialit. Grce aux missions varies auxquelles vous participerez et au programme de formations propos, vous pourrez renforcer progressivement ces comptences, en acqurir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.
Vous êtes à la recherche du poste de vos rêves dans le secteur de la finance ?
Bien plus qu'un emploi : nous vous proposons une opportunité de carrière en couplant formation et expérience.
Votre centre de formation ICADEMIE vous propose des formations à distance, diplômantes et certifiantes, reconnues RNCP réalisables en alternance dans le cadre du nouveau contrat d'apprentissage.
Notre cabinet interne de recrutement Talentis Horizon est là pour vous accompagner dans votre recherche d'entreprise. Nous avons une multitude d'opportunités à vous proposer !
Oubliez les idées reçues sur l'alternance et sachez que cette aventure peut démarrer dès demain ou à tout moment de l'année ! Dans le cadre de votre alternance, vous déclinerez le référentiel de formation au sein de l'entreprise à travers les missions qui vous seront confiées.
La formation Bachelor administratif et financier se décomposent en 4 blocs de compétences :
- Management des ressources humaines en entreprise
- Maîtrise des composantes budgétaires et financières de l'entreprise
- Pilotage financier de l'entreprise
- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
Savez-vous que la Loi Avenir a permis l'extension des modalités d'accès au contrat d'apprentissage :
- Vous avez moins de 30 ans
- Vous avez validé un BAC +2 et vous possédez une expérience de 3 ans dans le secteur tertiaire
- Ou, vous avez validé un BAC et vous avez 5 ans d'expérience dans le secteur tertiaire
Vous avez un projet de reconversion, vous souhaitez reprendre vos études ou les poursuivre ?
Lancez-vous dans l'aventure ICADEMIE et prenez en main votre avenir !
04/01/2021
Alternance
Vous êtes à la recherche du poste de vos rêves dans le secteur de la finance ?
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Oubliez les idées reçues sur l'alternance et sachez que cette aventure peut démarrer dès demain ou à tout moment de l'année ! Dans le cadre de votre alternance, vous déclinerez le référentiel de formation au sein de l'entreprise à travers les missions qui vous seront confiées.
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- Pilotage financier de l'entreprise
- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
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Bonjour, je suis Delphine, j'accompagne les profils en comptabilité, juridique, audit et social dans la quête d'un emploi agréable et durable.
Je recherche actuellement pour l'un de mes partenaires un.e Gestionnaire de Paie en CDI sur MERIGNAC (33).
Rémunération : 30 000 euros annuel brut et + selon votre expérience.
Je collabore avec un cabinet bien implanté dans la région qui propose une offre de service très large auprès de ses clients.
En interne, beaucoup de moyens sont donnés pour offrir de bonnes conditions de travail, le service est structuré avec un responsable social compétent et à l'écoute de ses équipes. Vos missions : vous allez gérer un portefeuille multi-convention sur l'établissement des paies ainsi que la gestion du personnel mais la valeur ajoutée de mon client c'est :
Le lien que vous allez pouvoir entretenir avec vos clients grâce aux moyens apportés par le cabinet
Un portefeuille varié dont la constitution et le volume est adapté.
La possibilité d'intervenir sur des missions plus exceptionnelles en fonction de vos compétences et motivations. Vous souhaitez en savoir plus ? Moi aussi ! N'hésitez-plus et postulez.
Je garanti l'entière confidentialité de nos échanges.
Ce poste ne correspond pas tout à fait à vos attentes ? N'hésitez-pas à envoyer votre CV spontanément sur notre site-web.
Je possède un réseau de #feelgoodcabinets dans toute la Nouvelle Aquitaine.
Vous pouvez également me suivre sur LinkedIn :
04/01/2021
CDI
Bonjour, je suis Delphine, j'accompagne les profils en comptabilité, juridique, audit et social dans la quête d'un emploi agréable et durable.
Je recherche actuellement pour l'un de mes partenaires un.e Gestionnaire de Paie en CDI sur MERIGNAC (33).
Rémunération : 30 000 euros annuel brut et + selon votre expérience.
Je collabore avec un cabinet bien implanté dans la région qui propose une offre de service très large auprès de ses clients.
En interne, beaucoup de moyens sont donnés pour offrir de bonnes conditions de travail, le service est structuré avec un responsable social compétent et à l'écoute de ses équipes. Vos missions : vous allez gérer un portefeuille multi-convention sur l'établissement des paies ainsi que la gestion du personnel mais la valeur ajoutée de mon client c'est :
Le lien que vous allez pouvoir entretenir avec vos clients grâce aux moyens apportés par le cabinet
Un portefeuille varié dont la constitution et le volume est adapté.
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Pourquoi rejoindre la référence en maîtrise des risques ?
Pour accompagner nos 300 000 clients dans la gestion de leurs risques techniques, humains et environnementaux.
Pour exprimer vos talents dans des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Pour révéler tout votre potentiel grâce à un parcours apprenant et évolutif.
Pour partager 150 ans d'expérience, de savoir-faire et d'aventure humaine.
Pour maîtriser les risques et donner du sens à votre métierEnsemble ! Au sein de notre direction financière, basée à Paris 17ème, rattaché au responsable de l'équipe recouvrement, vous aurez pour mission de veiller au respect des délais de règlement en participant aux démarches de recouvrement.
Vous aurez plus particulièrement pour missions :
- suivi et traitement des dossiers de litiges en lien avec les agences internes à l'entreprise et le cabinet externe de recouvrement
- relances d'un portefeuille clients dédié (essentiellement par téléphone),
- prise en charge des réclamations et demandes d'informations
- renseignement du logiciel de suivi des dossiers
- assistance des agences pour réduire à la fois les litiges mais aussi accélérer leur résolution....
Des déplacements ponctuels sont à prévoir en agences (Ile de France, Centre, Champagne-Ardenne). De formation BAC+2 en comptabilité, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en recouvrement, relance et relations clients. en cabinet et/ou entreprises, et appréciez la relation client.
Vous maîtrisez les règles de facturation, les outils bureautiques et le logiciel ORACLE EBS. La connaissance de l'outil Eloficah serait un plus.
Doté d'une aisance téléphonique et du sens du service, vous êtes rigoureux, diplomate et tenace.
CDD de 6 mois (possibilité de renouvellement). A pourvoir dès que possible.
04/01/2021
CDD
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Pour partager 150 ans d'expérience, de savoir-faire et d'aventure humaine.
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Vous aurez plus particulièrement pour missions :
- suivi et traitement des dossiers de litiges en lien avec les agences internes à l'entreprise et le cabinet externe de recouvrement
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Des déplacements ponctuels sont à prévoir en agences (Ile de France, Centre, Champagne-Ardenne). De formation BAC+2 en comptabilité, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en recouvrement, relance et relations clients. en cabinet et/ou entreprises, et appréciez la relation client.
Vous maîtrisez les règles de facturation, les outils bureautiques et le logiciel ORACLE EBS. La connaissance de l'outil Eloficah serait un plus.
Doté d'une aisance téléphonique et du sens du service, vous êtes rigoureux, diplomate et tenace.
CDD de 6 mois (possibilité de renouvellement). A pourvoir dès que possible.
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A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
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La formation Bachelor administratif et financier se décomposent en 4 blocs de compétences :
- Management des ressources humaines en entreprise
- Maîtrise des composantes budgétaires et financières de l'entreprise
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A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
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Alternance
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- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
Savez-vous que la Loi Avenir a permis l'extension des modalités d'accès au contrat d'apprentissage :
- Vous avez moins de 30 ans
- Vous avez validé un BAC +2 et vous possédez une expérience de 3 ans dans le secteur tertiaire
- Ou, vous avez validé un BAC et vous avez 5 ans d'expérience dans le secteur tertiaire
Vous avez un projet de reconversion, vous souhaitez reprendre vos études ou les poursuivre ?
Lancez-vous dans l'aventure ICADEMIE et prenez en main votre avenir !
04/01/2021
Alternance
Vous êtes à la recherche du poste de vos rêves dans le secteur de la finance ?
Bien plus qu'un emploi : nous vous proposons une opportunité de carrière en couplant formation et expérience.
Votre centre de formation ICADEMIE vous propose des formations à distance, diplômantes et certifiantes, reconnues RNCP réalisables en alternance dans le cadre du nouveau contrat d'apprentissage.
Notre cabinet interne de recrutement Talentis Horizon est là pour vous accompagner dans votre recherche d'entreprise. Nous avons une multitude d'opportunités à vous proposer !
Oubliez les idées reçues sur l'alternance et sachez que cette aventure peut démarrer dès demain ou à tout moment de l'année ! Dans le cadre de votre alternance, vous déclinerez le référentiel de formation au sein de l'entreprise à travers les missions qui vous seront confiées.
La formation Bachelor administratif et financier se décomposent en 4 blocs de compétences :
- Management des ressources humaines en entreprise
- Maîtrise des composantes budgétaires et financières de l'entreprise
- Pilotage financier de l'entreprise
- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
Savez-vous que la Loi Avenir a permis l'extension des modalités d'accès au contrat d'apprentissage :
- Vous avez moins de 30 ans
- Vous avez validé un BAC +2 et vous possédez une expérience de 3 ans dans le secteur tertiaire
- Ou, vous avez validé un BAC et vous avez 5 ans d'expérience dans le secteur tertiaire
Vous avez un projet de reconversion, vous souhaitez reprendre vos études ou les poursuivre ?
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Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe de construction et génie civil, travaux, BTP, chantiers, un COMPTABLE H/F Rattaché au Responsable comptable et fonctionnellement aux Responsables chantiers , vos missions sont :
Comptabilité analytique des chantiers :
- factures fournisseurs et situations des sous-traitants,
- Facturation aux clients,
- Suivis Budgétaires (main d'uvre, béton, aciers, locations de matériel)
- Clôture Mensuelle, Valorisation FNP, Tableau de Bord Chantier
Ce poste en vue de CDI est situé à Rungis, pour une rémunération entre 30-34ke . De formation Bac+2, comptabilité , vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum en BTP, travaux...Vous appréciez de travailler au coeur des équipes de terrain, en offrant une valeur ajoutée de pilotage financier. Vous sens du service, votre écoute, et votre dynamisme seront très appréciés.
04/01/2021
CDI
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe de construction et génie civil, travaux, BTP, chantiers, un COMPTABLE H/F Rattaché au Responsable comptable et fonctionnellement aux Responsables chantiers , vos missions sont :
Comptabilité analytique des chantiers :
- factures fournisseurs et situations des sous-traitants,
- Facturation aux clients,
- Suivis Budgétaires (main d'uvre, béton, aciers, locations de matériel)
- Clôture Mensuelle, Valorisation FNP, Tableau de Bord Chantier
Ce poste en vue de CDI est situé à Rungis, pour une rémunération entre 30-34ke . De formation Bac+2, comptabilité , vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum en BTP, travaux...Vous appréciez de travailler au coeur des équipes de terrain, en offrant une valeur ajoutée de pilotage financier. Vous sens du service, votre écoute, et votre dynamisme seront très appréciés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste en conseil et expertise comptable, un(e) comptable Agri (H/F) Formé(e) aux méthodologies de l'AGC, vous intervenez auprès d'une clientèle d'exploitants agricoles, sur des missions de comptabilité générale, fiscale et analytique.
Vous êtes à l'écoute des besoins de vos clients que vous fidélisez. Vous veillez à leur satisfaction. De formation supérieure type BTS comptabilité générale, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en cabinet.
Vous disposez d'une bonne connaissance du monde agricole.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service client et votre organisation.
Votre esprit d'équipe et vos aptitudes relationnelles sont des atouts pour réussir sur ce poste.
04/01/2021
CDI
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste en conseil et expertise comptable, un(e) comptable Agri (H/F) Formé(e) aux méthodologies de l'AGC, vous intervenez auprès d'une clientèle d'exploitants agricoles, sur des missions de comptabilité générale, fiscale et analytique.
Vous êtes à l'écoute des besoins de vos clients que vous fidélisez. Vous veillez à leur satisfaction. De formation supérieure type BTS comptabilité générale, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en cabinet.
Vous disposez d'une bonne connaissance du monde agricole.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service client et votre organisation.
Votre esprit d'équipe et vos aptitudes relationnelles sont des atouts pour réussir sur ce poste.
Expectra, leader en France du recrutement spécialisé en CDI de cadres et agents de maîtrise souhaite vous proposer des opportunités de poste à pourvoir chez des clients finaux.
Nous recherchons pour le compte de notre client final, grand groupe spécialisé dans l'audit et le conseil aux entreprises, un CHEF DE PROJET TM1 un beau challenge vous attend au sein de la DSI France.
Vous rejoignez le pôle « Etudes et applications SI » en charge de la gestion des applications s'intégrant dans le SI du groupe.
Rattaché(e) au responsable de pôle, vous travaillez en relation avec les différentes équipes de la DSI (Infrastructure et sécurité, Support et bureautique, Applications collaboratives, web et mobile), les responsables et référents d'applications de différents pôles du groupe comme la Direction Financière, le Contrôle de Gestion et le service planning, mais aussi les responsables des métiers de l'entreprise.
Vous missions principales sont les suivantes :
Gérer et suivre les différents projets autour des applications reporting et piloter à minima deux consultants externes avec l'aide du responsable du pôle ;
Concevoir et mettre en place les solutions de reporting internes liées à nos métiers ;
Suivre et assister la MOA ;
Assurer la gestion de la configuration des applications dans les environnements dédiés ;
Assurer un support fonctionnel et technique auprès de la MOA ;
Garantir l'efficience de la solution ;
Proposer les aménagements de processus internes ou de procédures susceptibles de contribuer à la performance de l'entité ;
Accompagner la mise en uvre opérationnelle des changements dans votre domaine d'expertise. De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum en tant que chef de projet sur TM1.
Sachez qu'une expertise (ou niveau confirmé) sur TM1 est requise.
Vous aimez accompagner les équipes grâce à vos qualités relationnelles et d'écoute active.
Vous êtes capables de gérer plusieurs tâches à la fois tout en restant efficace grave à votre rigueur, polyvalence, et organisation.
Vous démontrez une force de propositions et d'initiatives alors n'hésitez pas à postuler, ce poste est très certainement pour vous.
04/01/2021
CDI
Expectra, leader en France du recrutement spécialisé en CDI de cadres et agents de maîtrise souhaite vous proposer des opportunités de poste à pourvoir chez des clients finaux.
Nous recherchons pour le compte de notre client final, grand groupe spécialisé dans l'audit et le conseil aux entreprises, un CHEF DE PROJET TM1 un beau challenge vous attend au sein de la DSI France.
Vous rejoignez le pôle « Etudes et applications SI » en charge de la gestion des applications s'intégrant dans le SI du groupe.
Rattaché(e) au responsable de pôle, vous travaillez en relation avec les différentes équipes de la DSI (Infrastructure et sécurité, Support et bureautique, Applications collaboratives, web et mobile), les responsables et référents d'applications de différents pôles du groupe comme la Direction Financière, le Contrôle de Gestion et le service planning, mais aussi les responsables des métiers de l'entreprise.
Vous missions principales sont les suivantes :
Gérer et suivre les différents projets autour des applications reporting et piloter à minima deux consultants externes avec l'aide du responsable du pôle ;
Concevoir et mettre en place les solutions de reporting internes liées à nos métiers ;
Suivre et assister la MOA ;
Assurer la gestion de la configuration des applications dans les environnements dédiés ;
Assurer un support fonctionnel et technique auprès de la MOA ;
Garantir l'efficience de la solution ;
Proposer les aménagements de processus internes ou de procédures susceptibles de contribuer à la performance de l'entité ;
Accompagner la mise en uvre opérationnelle des changements dans votre domaine d'expertise. De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum en tant que chef de projet sur TM1.
Sachez qu'une expertise (ou niveau confirmé) sur TM1 est requise.
Vous aimez accompagner les équipes grâce à vos qualités relationnelles et d'écoute active.
Vous êtes capables de gérer plusieurs tâches à la fois tout en restant efficace grave à votre rigueur, polyvalence, et organisation.
Vous démontrez une force de propositions et d'initiatives alors n'hésitez pas à postuler, ce poste est très certainement pour vous.
Vous êtes à la recherche du poste de vos rêves dans le secteur de la finance ?
Bien plus qu'un emploi : nous vous proposons une opportunité de carrière en couplant formation et expérience.
Votre centre de formation ICADEMIE vous propose des formations à distance, diplômantes et certifiantes, reconnues RNCP réalisables en alternance dans le cadre du nouveau contrat d'apprentissage.
Notre cabinet interne de recrutement Talentis Horizon est là pour vous accompagner dans votre recherche d'entreprise. Nous avons une multitude d'opportunités à vous proposer !
Oubliez les idées reçues sur l'alternance et sachez que cette aventure peut démarrer dès demain ou à tout moment de l'année ! Dans le cadre de votre alternance, vous déclinerez le référentiel de formation au sein de l'entreprise à travers les missions qui vous seront confiées.
La formation Bachelor administratif et financier se décomposent en 4 blocs de compétences :
- Management des ressources humaines en entreprise
- Maîtrise des composantes budgétaires et financières de l'entreprise
- Pilotage financier de l'entreprise
- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
Savez-vous que la Loi Avenir a permis l'extension des modalités d'accès au contrat d'apprentissage :
- Vous avez moins de 30 ans
- Vous avez validé un BAC +2 et vous possédez une expérience de 3 ans dans le secteur tertiaire
- Ou, vous avez validé un BAC et vous avez 5 ans d'expérience dans le secteur tertiaire
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04/01/2021
Alternance
Vous êtes à la recherche du poste de vos rêves dans le secteur de la finance ?
Bien plus qu'un emploi : nous vous proposons une opportunité de carrière en couplant formation et expérience.
Votre centre de formation ICADEMIE vous propose des formations à distance, diplômantes et certifiantes, reconnues RNCP réalisables en alternance dans le cadre du nouveau contrat d'apprentissage.
Notre cabinet interne de recrutement Talentis Horizon est là pour vous accompagner dans votre recherche d'entreprise. Nous avons une multitude d'opportunités à vous proposer !
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La formation Bachelor administratif et financier se décomposent en 4 blocs de compétences :
- Management des ressources humaines en entreprise
- Maîtrise des composantes budgétaires et financières de l'entreprise
- Pilotage financier de l'entreprise
- Gestion juridique et fiscale
A l'issu de votre formation, vous serez amené à définir les procédures, les ressources et les moyens de fonctionnement des activités. Vos compétences transverses vous permettront d'élaborer un budget prévisionnel, de suivre des résultats financiers, de gérer la comptabilité ainsi que la gestion financière et fiscale.
Pour consulter le programme de formation : https://www.icademie.com/fiches/bachelor-responsable-administratif-financier-6mois.pdf Vous souhaitez valoriser votre expérience et bénéficier de la flexibilité de l'alternance ?
Savez-vous que la Loi Avenir a permis l'extension des modalités d'accès au contrat d'apprentissage :
- Vous avez moins de 30 ans
- Vous avez validé un BAC +2 et vous possédez une expérience de 3 ans dans le secteur tertiaire
- Ou, vous avez validé un BAC et vous avez 5 ans d'expérience dans le secteur tertiaire
Vous avez un projet de reconversion, vous souhaitez reprendre vos études ou les poursuivre ?
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